Зарплатная география. Какие регионы перешагнули рубеж в ₽100 тыс.
Число российских регионов со средней зарплатой выше ₽100 тыс. почти удвоилось - в июне их стало 19 против 11 год назад. Какие регионы пополнили список и как обстоят дела с зарплатами в остальной России - в материале РБК
В июне 2025 года средняя начисленная зарплата (до вычета налогов) в России выросла на 15,7% год к году и превысила 100 тыс. руб. Как следует из данных Росстата (.xlsx), это произошло впервые в истории, если не брать в расчет два последних декабря: этот месяц традиционно отличается высокими выплатами за счет премий и бонусов, не имеющих регулярного характера. В реальном выражении (за вычетом инфляции) годовой рост зарплат в июне был на уровне 5,1%, а в номинальном выражении средняя зарплата подскочила до 103,2 тыс. руб. Число регионов со средней зарплатой выше 100 тыс. руб. за год почти удвоилось - 19 в этом июне против 11 в прошлом, подсчитал РБК по данным Росстата.
За год "психологическую отметку" преодолели Московская область, Красноярский и Забайкальский края, Амурская и Иркутская области, Приморский край, Республика Коми и Архангельская область (без учета Ненецкого автономного округа). Основной рост числа регионов с зарплатами от 100 тыс. пришелся на 2025 год - с 12 в январе до 19 в июне. Большинство новых "регионов-стотысячников" - Амурская, Архангельская, Иркутская области, Забайкальский, Красноярский, Приморский края, Коми - пересекли этот порог только в мае - июне, и средняя зарплата там теперь составляет 101-105 тыс. руб., оценила руководитель группы суверенных и региональных рейтингов АКРА Елена Анисимова. Почему именно эти регионы вошли в список, каков уровень зарплат в остальной России и почему рост оплаты труда замедляется - в материале РБК.
С чем связан резкий рост числа регионов с зарплатами от ₽100 тыс.
За прошедшие 12 месяцев зарплата выросла не менее чем на 8-22% во всех регионах страны, отмечает Анисимова: "Такой темп в какой-то момент приводит к превышению значимых порогов, например 100 тыс. руб.". Драйверов роста зарплат было несколько: Увеличение МРОТ. За два года он вырос с 19,2 тыс. до 22 тыс. руб. В 2025 году МРОТ увеличился на 16,6%, а средняя зарплата в июне - на 15,7% год к году, напоминает профессор кафедры психологии и развития человеческого капитала Финансового университета Александр Сафонов. Это наглядно показывает, что увеличение минимальной оплаты труда было главным фактором роста зарплат - оно заставляло повышать не только начальные ставки, но и последующие разряды для сохранения уровня дифференциации, полагает он. Инфляция. По данным Росстата, инфляция в России по итогам 2024 года составила 9,5%, а в июне 2025-го годовой рост потребительских цен оставался на уровне 9,4%. Инфляция создает необходимость индексации зарплат, констатирует аналитик Института комплексных стратегических исследований Елена Киселева. Дефицит кадров. Переориентация на финансовый и технологический суверенитет увеличила спрос на высококвалифицированные кадры во всех отраслях, включая регионы с развитой промышленностью, но менее высокими зарплатами, чем в столицах и мегаполисах, указывает директор по исследованиям hh.ru Мария Игнатова.
Безработица в этом году продолжила снижаться, а последние месяцы устойчиво фиксировалась на уровне 2,2% - во всех отраслях стало труднее привлекать работников или замещать выбывших, а более квалифицированным кадрам проще рассчитывать на более высокую зарплату при переходе на новое место, поясняет главный научный сотрудник Института экономической политики им. Е.Т. Гайдара Сергей Дробышевский. В большинстве новых "регионов-стотысячников" наблюдается заметный дефицит рабочей силы, обращает внимание главный экономист "Эйлера" по России Елена Ахмедова. Так, в Амурской области на одного безработного приходится целых 14 вакансий, в Приморском крае - 2,5 вакансии, в Московской области и Красноярском крае - 1,3 вакансии. Это выше, чем в среднем по России, замечает она. Региональные инвестиционные программы. Развитие инфраструктуры и промышленных проектов в регионах, например в рамках импортозамещения, способствовало росту доходов населения, добавляет Игнатова. Доходы участников военной операции на Украине. Денежное довольствие контрактников на СВО - это тоже зарплата, которая, по данным Минобороны, составляет не менее 200 тыс. руб. в месяц, напоминает Киселева. Эти выплаты повлияли не только на общий уровень зарплат в России, но и на увеличение числа регионов со средней зарплатой свыше 100 тыс. руб. В большинстве регионов, где средняя зарплата в 2025 году превысила 100 тыс. руб., применяются районные коэффициенты, поэтому зарплаты там всегда выше, чем в центральных и южных регионах, замечает Сафонов. Играет роль и их промышленная специализация, добавляет Игнатова. Например, Красноярский край, Иркутская область и Коми ориентированы на добычу полезных ископаемых и обрабатывающую промышленность, где зарплаты традиционно высоки, а динамика в них не "проседает" из года в год. "Приморский край и Архангельская область выигрывают от развития логистических хабов и портовой инфраструктуры, которое увеличило спрос на рабочих и специалистов, а также от роста тяжелого машиностроения, где сейчас динамика зарплат особенно высока. Чего стоят одни сварщики - предлагаемая зарплата в вакансиях для них уже превышает 208 тыс. руб., что на 40% больше, чем в 2024 году. Забайкальский и Амурский края также активно получают господдержку в рамках программ развития Дальнего Востока, включая проекты в области энергетики и транспорта", - описывает ситуацию Игнатова. В части "новых стотысячников" рост зарплат действительно связан с "большими стройками", отмечает и Ахмедова. В Московской области, где средняя зарплата также превысила 100 тыс. руб., действует фактор конкуренции со столицей - поскольку транспортная доступность между Москвой и близлежащими городами высокая, областные работодатели вынуждены учитывать этот момент и предлагать аналогичные зарплаты, указывает Сафонов. Кроме того, основные складские и сортировочные мощности маркетплейсов располагаются в области, добавляет он. Где самые высокие и самые низкие зарплаты В рейтинге регионов по уровню зарплаты существенных сдвигов не произошло, верхние и нижние квартили остались без изменений, отмечает Дробышевский.
По данным Росстата, топ регионов по уровню зарплат в июне 2025 года традиционно возглавили Чукотский (220,86 тыс. руб.) и Ямало-Ненецкий (183,63 тыс. руб.) автономные округа, Магаданская область (178,69 тыс. руб.) и Москва. Как указывает Игнатова, преимущественно это территории с добывающей промышленностью, где зарплаты достигают 230 тыс. руб. и более. Кроме того, так же как и в ряде новых "стотысячников", в этих районах применяются надбавки к зарплате и районные коэффициенты за тяжелые климатические условия и повышенную стоимость базовых товаров и услуг, которая обусловлена удаленностью территорий, поясняет Киселева. Лидерство Москвы обеспечивает столичный статус - он влияет на концентрацию высокооплачиваемых отраслей и обилие крупных и богатых работодателей, которые готовы предложить доход выше рынка, добавляет Игнатова. Например, в сфере IT в Москве в среднем платят более 140 тыс. руб., в финансовом секторе - более 200 тыс. руб. Самые низкие средние зарплаты - по-прежнему в Ингушетии (47,86 тыс. руб.), Чечне (51,93 тыс. руб.) и Дагестане (56,6 тыс. руб.). В десятке самых отстающих регионов также Северная Осетия, Карачаево-Черкесия, Ивановская область, Кабардино-Балкария, Калмыкия, Тамбовская область и Ставропольский край. Эти регионы Северного Кавказа и Центральной России имеют традиционную, аграрную экономику без крупных промышленных предприятий, поясняет Анисимова. Например, Ивановская область - это легкая промышленность с традиционно низкими зарплатами относительно среднероссийского уровня, напоминает Киселева. Кроме того, в экономике этих регионов высока доля бюджетного сектора. В большинстве этих регионов дефицита рабочей силы не наблюдается, говорит Ахмедова. Именно в Северо-Кавказском ФО, к которому относятся многие перечисленные регионы, по ее словам, сконцентрирована свободная рабочая сила.
Как меняются зарплаты по отраслям
Среди укрупненных отраслей самые высокие зарплаты сейчас в финансах и страховании (186,49 тыс. руб.), области информационно-коммуникационных технологий (ИКТ, 173,84 тыс. руб.), добыче полезных ископаемых (161,18 тыс. руб.), профессиональной, научной и технической деятельности (140,83 тыс. руб.) и образовании (108,88 тыс. руб.). В более узком отраслевом разрезе лидируют: производство табачных изделий - 227,39 тыс. руб.; добыча нефти и газа - 208,73 тыс. руб.; научные исследования и разработки - 161,37 тыс. руб.; производство кокса и нефтепродуктов - 159,05 тыс. руб.; добыча металлических руд - 155,79 тыс. руб. В лидерах - секторы с высокой добавленной стоимостью, капиталонасыщенностью и экспортной или рентной компонентой, отмечает экономист, автор телеграм-канала Spydell finance Павел Рябов. Так, в финансах и страховании на зарплаты влияют высокая маржинальность и спрос на квалифицированных специалистов, в ИКТ - высокий дефицит квалифицированных кадров и необходимость поддержки технологического суверенитета, говорит Игнатова. Добыча полезных ископаемых, несмотря на сложную ситуацию в некоторых сегментах, остается критически важным сектором экономики, где работа требует высокой квалификации и компенсаций за риск, продолжает она.
Рост зарплат в ряде отраслей промышленности связан с импортозамещением и ростом оборонзаказа, добавляет главный экономист Института экономики роста им. П.А. Столыпина Борис Копейкин. Кроме того, на доходы работников этой отрасли влияют уже упомянутые надбавки и районные коэффициенты, а также вахтовый метод организации труда, который позволяет уплотнять график работы, отмечает Сафонов. "Вахтовый период может длиться три-шесть месяцев, а смена - 12 часов. В пересчете на обычные часы это полторы ставки", - поясняет он. Самые низкие зарплаты по укрупненным отраслям - в гостиничном бизнесе и общепите (61,7 тыс. руб.), административной деятельности (69,47 тыс. руб.), операциях с недвижимостью (71,51 тыс. руб.), агросекторе (72,6 тыс. руб.), водоснабжении, водоотведении и утилизации отходов (75,87 тыс. руб.). Среди более узких отраслей больше всего отстают: производство одежды - 50,58 тыс. руб.; производство кожи - 59,76 тыс. руб.; производство мебели - 60,59 тыс. руб.; производство текстильных изделий - 64,13 тыс. руб.; производство изделий из дерева - 65,36 тыс. руб. Таким образом, к сегментам с наименьшими зарплатами относятся трудоемкие сервисы с низкой производительностью и высокой конкуренцией по издержкам (гостиницы/общепит), отрасли с фрагментированной структурой бизнеса (недвижимость, админ-аутсорсинг), сельское хозяйство и низкомаржинальное производство, поясняет Рябов. Как отмечает Сафонов, в сельском хозяйстве традиционно очень низкие зарплаты из-за невысокой доходности отрасли, климатических рисков и роли физического неквалифицированного труда. Уровень оплаты труда в гостиницах и общепите объясняется сезонностью, которая влияет на циклы активности клиентов и потребителей, а также высокой долей неофициальных выплат, из-за которой сложно отследить реальный доход работников (особенно на линейных позициях), добавляет Игнатова. При этом, как указывает Рябов, лидерами по темпам роста зарплат в первой половине 2025 года были преимущественно отрасли с низкими доходами. Например, в гостиничном бизнесе и общепите рост за этот период составил 18,9% год к году, в водоснабжении - 17,6%, в сельском, лесном и рыбном хозяйстве - 17,5%. А наименьшие темпы увеличения зарплат зафиксированы там, где они и так были на достаточно высоком уровне - финансах и страховании (+4,3%) и добыче (+6,4%).
Каким будет рост зарплат по итогам 2025 года
По итогам 2024 года среднемесячная номинальная начисленная зарплата в России выросла на 18,3%, до 87 952 руб., а реальная - на 9,1%. В этом году рост может составить 16,8% и 6,8% соответственно, следует из весеннего прогноза Минэкономразвития. С учетом резкого замедления и даже спада в ряде отраслей рост зарплат, очевидно, тоже замедлится, констатирует Копейкин. Экономический рост в России, по оценке Минэкономики, составит от 1,5% в 2025 году, заявил в августе министр финансов Антон Силуанов на совещании президента с членами правительства. Еще в апреле ведомство прогнозировало увеличение ВВП на 2,5%. Судя по ряду опережающих индикаторов, замедляется и инвестиционная активность - это означает, что надежд на опережающий рост производительности труда мало, добавляет Копейкин. "Но средние показатели будут и дальше поддерживаться динамикой МРОТ и демографическими тенденциями. В результате рост реальных зарплат будет в пределах 2-3% и в этом году, и в следующие пару лет - в этот диапазон укладываются и усредненные ожидания экономистов, опрошенных в июле Банком России", - отмечает Копейкин. Расчеты на основе прогнозов аналитиков по номинальной заработной плате и средней инфляции предполагают, что реальная зарплата вырастет на 3% в 2025 году, на 2,6% в 2026 и 2027 годах и на 2,4% в 2028 году. Рост номинального показателя может быть в диапазоне 12-15%, ожидает Сафонов.
